Perfil Ejecutivo

El fabricante de soluciones de infraestructura y cableado estructurado, presentó su estrategia 2025, y nuevos ejecutivos para la región.

La compañía, recientemente certificada con la Norma Chilena 3262 en todas sus faenas, celebró el reconocimiento otorgado a su subgerente de Atracción de Talento y Diversidad.

Por primera vez en sus 141 años de historia, la federación gremial contará con una mujer en dicho cargo.

SAP decidió integrar los equipos de las regiones norte y sur de América Latina y el Caribe en una nueva unidad de negocios llamada Multi-Country Latinoamérica y el Caribe (MCLAC).

Telefónica suma a Álvaro Echevarría y Piedad Álvarez de Arriba a su equipo ejecutivo, reforzando su estructura en seguridad y liderazgo estratégico

Ignacio Sica cuenta con más de 20 años de experiencia en la industria financiera en América Latina. Hasta la fecha, se venía desempeñando como Senior Vice President Retail Banking en Scotiabank.

Lip-Bu Tan asume como CEO de Intel con el reto de fortalecer su estrategia en semiconductores, mejorar su manufactura y acelerar su transformación tecnológica.

En Latinoamérica, la empresa de origen sueco, cuenta con el 54% de mujeres en posiciones de liderazgo o gerenciales, lo que destaca su compromiso con la equidad y el desarrollo profesional de su equipo femenino.

Gabriel Estay Fernández no solo estará a cargo de la operación de la unidad, también tendrá el desafío de impulsar la construcción de ecosistemas digitales sostenibles en Chile, Bolivia, Colombia, Ecuador, Perú y Venezuela.