Programa 'Experiencia Semillero' de Finning: Formación técnica con contrato laboral desde el primer día

Juan Andrés 5 de jul. de 2024 Lectura de 3 minutos

En un importante desarrollo para la capacitación técnica en Chile, Finning ha introducido su nuevo programa ‘Experiencia Semillero’. Este programa no solo proporciona formación en áreas técnicas esenciales, sino que también asegura un contrato de trabajo desde el inicio, estableciendo un modelo innovador en la incorporación de talentos técnicos.

Carolina González, gerenta de Capacitación de Finning, señaló:

“Un aspecto a destacar de este programa, y la gran diferencia con otros, es que los participantes obtienen contrato de trabajo desde el primer día”.

‘Experiencia Semillero’ apunta a aumentar la participación de nuevos profesionales, incluyendo un enfoque especial en la inclusión de mujeres en campos tradicionalmente dominados por hombres.

El programa se estructura en cuatro meses de aprendizaje dividido entre teoría y práctica. Los participantes primero asisten a dos meses de estudios teóricos en los centros de capacitación de Finning ubicados en Santiago y Antofagasta, seguido por dos meses de aplicación práctica en las instalaciones de la empresa.

Un grupo de 40 participantes inició su formación en junio, con la mitad de ellos en Santiago y la otra mitad en Antofagasta. Notablemente, de este grupo, 23 participantes son mujeres, quienes están marcando un cambio importante en el sector.

La convocatoria para futuras ediciones del programa sigue abierta. Los candidatos interesados deben cumplir con varios requisitos, incluyendo una formación técnica previa en mecánica o mantenimiento de equipos y vehículos móviles, así como contar con al menos dos años de experiencia laboral, aunque este último no es excluyente.

Los aspirantes deben ser mayores de edad y tener disponibilidad para trabajar en localidades diferentes a su residencia habitual. Las inscripciones para participar estarán abiertas hasta agosto de 2024, brindando una oportunidad única para aquellos que buscan avanzar en su carrera técnica bajo un modelo de formación y empleo simultáneos.

Este programa no solo equipa a los técnicos con habilidades esenciales, sino que también les ofrece una vía segura hacia el empleo estable, reflejando el compromiso de Finning con el desarrollo profesional y la innovación en la formación técnica.